Mit der Funktion „Geschäftszeiten an Feiertagen“ können Sie Ihre Geschäftszeiten für alle Tage anpassen, an denen Ihr Unternehmen irreguläre Öffnungszeiten hat, beispielsweise für Feiertage oder besondere Anlässe. In diesem Artikel erfahren Sie, wie Sie eine Tabelle nutzen, um Geschäftszeiten an Feiertagen hinzuzufügen. Wenn Sie diese lieber manuell eingeben möchten, dann lesen Sie Geschäftszeiten an Feiertagen hinzufügen.
Bevor Sie loslegen, benötigen Sie die Entitäts- oder Yext-ID für jede gewünschte Entität. Wie Sie diese abrufen können, erfahren Sie unter Entitäten exportieren.
- Klicken Sie in der oberen Navigationsleiste auf Knowledge Graph.
- Klicken Sie auf die Schaltfläche Weitere Aktionen und wählen Sie Geschäftszeiten an Feiertagen hochladen aus.
- Wählen Sie Ihr gewünschtes Vorlagenformat aus.
- Klicken Sie auf Vorlage herunterladen und geben Sie die relevanten Informationen ein. Zusätzliche Hilfe dazu finden Sie im nächsten Abschnitt dieses Artikels.
- Speichern Sie die Tabelle als CSV-Datei.
- Klicken Sie auf `Datei auswählen und laden Sie Ihre Tabelle hoch. Klicken Sie dann auf Weiter.
- Überprüfen Sie die Änderungen und klicken Sie dann auf Übernehmen. Ein Dialogfeld wird angezeigt.
- Klicken Sie auf Ok.
Tabelle einrichten
Yext- und Entitäts-ID
- Ihre Yext-ID stimmt mit Ihrer Standort-ID überein.
- Geben Sie die Yext- oder Entitäts-ID für jede Entität ein. Die Vorlage gibt beide Spalten vor, aber nur eine ist erforderlich.
- Wie Sie die korrekte ID ermitteln können, erfahren Sie unter Entitäten exportieren.
Datum
- Geben Sie das Datum ein, für das Sie Geschäftszeiten auswählen möchten.
- Zulässige Eingabe: MM/TT/JJ
Öffnungszeiten
- Wählen Sie Ihre Geschäftszeiten aus. Wenn die Öffnungszeiten mit Ihren normalen Geschäftszeiten übereinstimmen, lassen Sie die Zelle einfach leer.
- Zulässige Eingaben: geschlossen, 15:00 Uhr, 1500, 15:00
- Für 24 Stunden, geben Sie 12:00 Uhr bis 12:00 Uhr ein
- Öffnungszeiten mit Unterbrechungen müssen mit Kommas getrennt werden, z. B. 9–11 Uhr, 13–18 Uhr.
Kommentare
0 Kommentare
Bitte melden Sie sich an, um einen Kommentar zu hinterlassen.